简述从就业统计角度界定的就业类型。  

作者:高老师 浏览 3

简述从就业统计角度界定的就业类型。  
【正确答案】:就业类型有四种  (1)弹性就业。  (2)阶段性就业。  (3)非正规就业(全称“非正规部门就业”)。(4)不充分就业(又称“就业不足”)。
【题目解析】:就业类型:弹性就业、阶段性就业、非正规就业(非正规部门就业)、不充分就业(就业不足)

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