职位评价的方法一般有()。 作者:高老师 时间:2024-07-22 浏览 2 职位评价的方法一般有()。A、全部列等法B、分类法C、问卷调查法D、因素比较法E、因素评分法【正确答案】:ABDE【题目解析】:职位评价的方法一般有全部列等法、分类法、因素比较法和因素评分法等。问卷调查法属于职位调查的方法。 📱 扫码体验刷题小程序 扫一扫使用我们的微信小程序