现代组织员工绩效考核的来源和基础是
A、相对比较法
B、目标管理法
C、平衡计分卡
D、关键绩效指标法
【正确答案】：C
【题目解析】：平衡计分卡是加强企业战略执行力的有效的战略管理工具，是现代组织员工绩效考核的来源和基础。答案为C。P153
现代组织员工绩效考核的来源和基础是
📱 扫码体验刷题小程序
扫一扫使用我们的微信小程序
热门题目
- 人的理想信念是一种()
- 《垓下之围》塑造人物最为突出的手法是
- 在语言的运用上，我们应该注意什么？
- 欧盟的决策机构是
- 请联系实际，谈谈幼儿教师在学前超常儿童的教育中可以采取哪些教育策略。
- （ ）等于实际销售量按标准价格应该收到的销售收入与实际销售收入之间的差异。
- 在投资决策中，风险是指
- 供应商管理的目的是什么？
- 设有两个长度分别为m、n的降序有序序列{a1，a2，…，am)、{b1，b2，…，bn)，采用二路归并方法将它们合并成长度为m+
- I willed my Keepsakes-Signed awayWhat portion of me beAssignable
- The primary meaning of the wordface is“___-”
- 下列关于审计工作底稿的表述中，错误的是
已复制到剪贴板