岗位轮换制 作者:高老师 时间:2024-07-19 浏览 1 岗位轮换制【正确答案】:岗位轮换制是企业按照大体确定的期限,有计划地让员工轮换担任若干种不同工作的做法,从而达到开发员工多种潜在能力、促进部门或员工换位思考与合作、培养未来主管的目的。【题目解析】:考点:岗位轮换制的概念。 📱 扫码体验刷题小程序 扫一扫使用我们的微信小程序