制订职业生涯规划的关键是()
A、自我评价
B、确立目标
C、环境评价
D、职业定位
【正确答案】：B
【题目解析】：【正确答案】B【答案解析】制订职业生涯规划的关键是确立目标。
制订职业生涯规划的关键是()
📱 扫码体验刷题小程序
扫一扫使用我们的微信小程序
热门题目
- 分销策略
- Running: Sport or Way of Life?You go through the channels severa
- 巴甫洛夫认为高级神经活动的兴奋与抑制有（ ） 基本特征。
- 在进行绩效考评时，强制分布法要求考评人员依据( )的正态分布规律，预先确定评价等级以及各等级在总数中所占的百分比。
- 一个国家独立自主地处理自己的内外事务，管理自己国家的最高权力，表现为对内最高统治权和对外独立权的是()
- 评价中心常用的方法有
- 影响存货入账价值的主要因素有（ ）。
- 在一个炎热的夏天，工作繁忙的张某下班后特地给3岁的儿子买了一件玩具，让他自己玩。张某忙完家务，准备了洗澡水，叫儿子洗澡。他连喊了
- 下列属于比较相对指标的是
- What are the major differences between counter purchase and buyb
- 简述IMAP4的断连接工作方式的原理。
- 翻译下列句子These oils may be bought at any chemist’s. （）
已复制到剪贴板