《劳动法》规定，由于用人单位的原因造成的无效合同，对劳动者造成损失的，用人单位应承担()
A、经济责任
B、赔偿责任
C、行政责任
D、刑事责任
【正确答案】：B
【题目解析】：根据《劳动法》的规定，由于用人单位的原因订立的无效合同，对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
《劳动法》规定，由于用人单位的原因造成的无效合同，对劳动者造成损失的，用人单位应承担()
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