人们在组织变革的过程中,苟安现状,迷恋老的章程、秩序与习惯,表现为往往以各种借口反对变革,这是( )

作者:高老师 浏览 1

人们在组织变革的过程中,苟安现状,迷恋老的章程、秩序与习惯,表现为往往以各种借口反对变革,这是( )
A、依赖性心理
B、保守性心理
C、习惯性心理
D、求稳性心理
【正确答案】:B
【题目解析】:人们在组织变革的过程中,苟安现状,迷恋老的章程、秩序与习惯,表现为往往以各种借口反对变革,这是保守性心理。

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