按照人力资源规划的时间长短,可将其划分为

作者:高老师 浏览 0

按照人力资源规划的时间长短,可将其划分为
A、附属性的人力资源规划
B、短期人力资源规划
C、中期人力资源规划
D、整体的人力资源规划
E、长期人力资源规划
【正确答案】:BCE
【题目解析】:按照人力资源规划的时间长短,可将其划分为短期人力资源规划、中期人力资源规划和长期人力资源规划三类。P130

📱 扫码体验刷题小程序

微信小程序二维码

扫一扫使用我们的微信小程序

热门题目

已复制到剪贴板