岗位评价的操作流程主要包括()。

作者:高老师 浏览 0

岗位评价的操作流程主要包括()。
A、确定评价目的阶段
B、确定评价方案阶段
C、确定评价方法阶段
D、实施评价阶段
E、确定评价对象阶段
【正确答案】:ABCD
【题目解析】:岗位评价的操作流程主要包括四个阶段: 确定评价目的阶段、确定评价方案阶段、确定评价方法阶段、实施评价阶段。

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