职位/岗位薪酬管理体系主要是针对( )的薪酬系统。

作者:高老师 浏览 0

职位/岗位薪酬管理体系主要是针对( )的薪酬系统。
A、基本薪酬
B、绩效薪酬
C、能力薪酬
D、技能薪酬
【正确答案】:A
【题目解析】:职位/岗位薪酬管理体系主要是针对基本薪酬的薪酬系统。

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