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企业文化-第一部分
工作中不扯闲话,不随便离开自己的岗位,如有事离开自己的座位时要整理桌子,椅子半位,以示主人未远离;长时间离开岗位时,可能会有电话
2023-12-01
企业文化-第一部分
如对方正在谈话,要稍等静候,如有急事需要打断谈话,也要看准机会(一般来说是讲完整一句话后),并且要说:“对不起,打断一下”。(
2023-12-01
企业文化-第一部分
直接进入房间,不发出很大的声音即可。( )
2023-12-01
企业文化-第一部分
对领导的决策和指示要坚决执行,有保留意见的,可择机反映,但在领导改变决策之前,不能消极应付。( )
2023-12-01
企业文化-第一部分
领导安排工作期间,严禁下属插话、顶嘴,认为不合理可在议程结束后请求补充说明;其他人员发言期间也不得随意辩解、乱发牢骚。(
2023-12-01
企业文化-第一部分
来客有事询问,不论是否属于本人的本职工作或本部门的本职工作,都要热情答复或给予正确指引,禁止说“不”。不得使用“不知道”、“不清
2023-12-01
企业文化-第一部分
重要接待来访要微笑、热情、真诚、周全,做到来有迎声,去有送声,有问必答,百问不厌,主动问好。( )
2023-12-01
企业文化-第一部分
在岗期间要保持良好的精神面貌,禁止有类似于消极怠工、垂头丧气、吊儿郎当等表现。( )
2023-12-01
企业文化-第一部分
开会时,要将手机设为振动或静音,无特别重要事情不允许接听电话,如有重要事情,须到会场外接听电话。( )
2023-12-01
企业文化-第一部分
要有爱护公物与节俭的意识,比如:办公用纸要尽量做到双面使用、电脑打印机细心使用与精心维护、其它办公用品均不浪费。( )
2023-12-01
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