人力资源集约化管理中,岗位的设立、变更、撤销应坚持( )原则。
2024-01-191.企业文化
人力资源集约化管理中,岗位的设立、变更、撤销应坚持( )原则。
A.因事设岗
B.合理分工
C.责任明确
D.数量最少
正确答案是ABCD

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A.因事设岗
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