许多企业在薪酬方面花费了大量人力、财力，但对企业的经营目标的实现却并没有太大帮助，究其根本原因是（ ）
2024-11-05薪酬管理(06091)
许多企业在薪酬方面花费了大量人力、财力，但对企业的经营目标的实现却并没有太大帮助，究其根本原因是（ ）
A、
企业在薪酬管理的技术层面比较匮乏
B、
企业没有设计出公平、合理的薪酬管理制度
C、
企业薪酬管理制度缺乏激励性和科学性
D、
企业的薪酬管理未从企业总体经营战略和人力资源战略为出发点
【正确答案】：D
【题目解析】：
【解析】选项ABC都是原因，但根本原因是选项D，因为很多企业在进行薪酬制度的改善和设计时，都不是从企业的总体战略和人力资源战略出发的。
扫描二维码免费使用微信小程序搜题/刷题/查看解析。
版权声明：本文由翰林刷题小程序授权发布，如需转载请注明出处。