Philips的五层次RIO框架模型的第四层次评估是（ ）。
2024-11-06员工培训管理(30584)
Philips的五层次RIO框架模型的第四层次评估是（ ）。
A、学习
B、在工作中的运用
C、反应
D、业务结果
【正确答案】：D
【题目解析】：p375，第四层次评估是业务结果
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D、业务结果
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